吴画可说 | 看谁熬得住
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当前，一些用人单位采用恶意调岗降薪、随意加重考核、取消工作权限等职场“软裁员”方式施压，变相逼迫员工辞职，以实现“零成本”裁员。（作者：孟圆敏 编辑：钱芳）
责任编辑：骆晓冬
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当前，一些用人单位采用恶意调岗降薪、随意加重考核、取消工作权限等职场“软裁员”方式施压，变相逼迫员工辞职，以实现“零成本”裁员。（作者：孟圆敏 编辑：钱芳）